4月20日，愛維龍媒企業(yè)文化項目組在內(nèi)蒙古京海煤矸石發(fā)電有限責(zé)任公司舉辦主題報告會，向京海有關(guān)人員講解匯報了《京海發(fā)電公司企業(yè)文化調(diào)研評估報告及改進(jìn)建議》。

整個匯報過程歷時約3個小時，由愛維龍媒企業(yè)文化項目組項目經(jīng)理黃赫主講，《報告》通過分析京海發(fā)展外部環(huán)境、京海運營管理現(xiàn)狀、京海企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀、標(biāo)桿企業(yè)文化建設(shè)情況、京海企業(yè)文化建設(shè)訴求等情況，對京海近年來企業(yè)文化建設(shè)工作給予充分肯定，并客觀分析了京海企業(yè)文化建設(shè)工作的不足，對京海未來的企業(yè)文化建設(shè)工作提出了方向性建議。

京海發(fā)電公司黨委書記、董事長王金鑫對愛維龍媒項目組的前期調(diào)研工作表示充分肯定，認(rèn)為《報告》內(nèi)容客觀、公正，指向明確，對京海企業(yè)文化建設(shè)工作具有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用，要求京海廣大干部員工要深入學(xué)習(xí)報告內(nèi)容，強(qiáng)化對企業(yè)文化建設(shè)工作重要性的認(rèn)識，齊心協(xié)力推進(jìn)京海企業(yè)文化建設(shè)工作再上新臺階。

京海發(fā)電公司高層領(lǐng)導(dǎo)、中層以上干部、愛維龍媒企業(yè)文化項目組人員共計20余人參加了本次報告會并就報告內(nèi)容進(jìn)行了討論。

本次京海發(fā)電公司企業(yè)文化評估改進(jìn)項目3月13日啟動，預(yù)計6月中上旬結(jié)束，是2011年愛維龍媒為京海發(fā)電公司提供企業(yè)文化咨詢服務(wù)以來，雙方的第二次系統(tǒng)性合作。愛維龍媒與京海合作五年來，對京海企業(yè)文化建設(shè)工作的高效、扎實推進(jìn)起到了較強(qiáng)的指導(dǎo)作用，受到京海廣大干部員工的高度評價。本次京海發(fā)電公司就企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行系統(tǒng)性評估，目前在國內(nèi)電力行業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)歷程中并不多見，京海發(fā)電公司與愛維龍媒雙方的再度深入合作，將力爭打造國內(nèi)電力企業(yè)的企業(yè)文化評估與改進(jìn)工作的標(biāo)桿，并為國內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)長效機(jī)制的形成提供借鑒樣本。